Corsi di primo soccorso per l’individuazione precoce
di disturbi psichici
sul posto di lavoro
25'000
partecipanti
480
aziende
97%
tasso di raccomandazione
Offrite anche al vostro team l'opportunità di riconoscere e agire precocemente in presenza die disturbi psichici!
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Le nostre raccomandazioni
Vi forniamo gli strumenti adatti. Il top management investe nella formazione in presenza o online di quadri dirigenti, dipendenti nonché formatrici e formatori professionali. Consentite alle vostre collaboratrici e ai vostri collaboratori di frequentare un corso di primo soccorso ensa durante l’orario di lavoro e offrite loro anche una consulenza anonima da parte di specialiste/i esterni all’azienda.
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1. Impegno del top management
keyboard_arrow_downIl top management influisce in modo significativo sulla cultura aziendale. In qualità di leader, dovreste fare della salute mentale una priorità nella vostra strategia aziendale e nella gestione della salute sul lavoro (BGM). Iniziate subito a ridurre i pregiudizi nei confronti delle persone con problemi psicologici. Incoraggiate i dipendenti a chiedere aiuto professionale tempestivamente. Coprite i costi di formazione per i corsi di primo soccorso ensa fino a quando almeno il 20% del personale sarà formato nella gestione dei problemi psicologici sul posto di lavoro. -
2. Dialoghi di primo soccorso per i manager
keyboard_arrow_downAttraverso i colloqui di primo soccorso ensa, i manager possono riconoscere i primi segni di difficoltà psicologiche e rispondere tempestivamente. Prima avviene la conversazione con le persone coinvolte, prima si può fornire aiuto. In qualità di leader, imparerete a prestare attenzione alla salute dei vostri dipendenti, a percepire tempestivamente i cambiamenti e ad affrontarli. Vi eserciterete a condurre colloqui di primo soccorso attraverso giochi di ruolo. Fare la cosa giusta aiuta a prevenire la sofferenza umana e i costi elevati successivi.- Durata: 3,5 ore escluse le pause
- Certificazione: attestato di partecipazione
- Corso in presenza o webinar
- Costo: CHF 250 a persona
- Partecipazione: dai 18 anni in su
- Lingue: tedesco, francese e inglese
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3. Primo soccorso per la salute psichica per i dipendenti
keyboard_arrow_downQuesto corso consente ai non professionisti di riconoscere i problemi di salute mentale nei dipendenti, di avvicinarli per offrire loro supporto e di incoraggiarli a cercare un aiuto professionale. In diverse parti, vengono impartite le conoscenze di base sulla salute mentale e vengono praticate le conversazioni di primo soccorso. L'attenzione non è rivolta alla diagnosi o alla terapia, ma al sostegno delle persone colpite nell'accesso all'aiuto professionale. L'effetto dei corsi di primo soccorso ensa è stato dimostrato empiricamente. Grazie al riconoscimento precoce, si possono prevenire le assenze a lungo termine all'interno dell'organizzazione.- Durata: 12 ore escluse le pause
- Certificazione: esame con certificato
- Corso in presenza o webinar
- Costo: CHF 480 a persona
- Partecipazione: dai 18 anni in su
- Lingua: tedesco, francese, italiano e inglese
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4. Primo soccorso per la salute psichica focalizzato per apprendisti per formatori professionali
keyboard_arrow_downQuesto corso è rivolto agli adulti che desiderano prestare il primo soccorso ai giovani con problemi di salute mentale: Genitori, insegnanti, assistenti sociali scolastici, leader di gruppi giovanili, formatori professionali, giovani allenatori e molti altri. Le conoscenze di base sulle malattie mentali e sulle crisi più comuni nei giovani vengono insegnate in modo pratico. I partecipanti imparano a riconoscere tempestivamente i problemi e ad affrontarli in modo non giudicante, aiutare le persone colpite e incoraggiarle a cercare un aiuto professionale. L'effetto dei corsi di primo soccorso per la salute psichica ensa è stato dimostrato empiricamente.- Durata: 14 ore escluse le pause
- Certificazione: esame con certificato
- Corso in presenza o webinar
- Costo: CHF 450 a persona
- Partecipazione: dai 18 anni in su
- Lingua: tedesco, francese, italiano e inglese
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5. Consulenza riservata e competente per tutti
keyboard_arrow_downA seguito dei corsi ensa, l'offerta interdisciplinare di Pro Mente Sana consente ai vostri dipendenti di ricevere consulenza anonima da parte di professionisti esterni all'organizzazione.
Agire tempestivamentenè la miglior cosa, perché:
... un dipendente su due mostrerà almeno una volta segni di stress, burn-out o altre crisi nel corso della sua vita lavorativa.
... due dipendenti su tre non ottengono il supporto necessario.
... quando la salute psichica soffre, ne risente anche il rendimento lavorativo, con conseguenti assenze o addirittura la perdita del posto di lavoro.
... un investimento nella salute psichica può generare un cosiddetto «Return on Investment» (ROI) positivo di 2:1. Questo risultato si ottiene principalmente grazie a una costante diminuzione delle assenze per malattia, a una riduzione dei costi di gestione dei casi e a una minore fluttuazione del personale.
... investire nella salute psichica migliora il clima di lavoro e ha un effetto positivo sui costi aziendali e sulla vostra attrattiva come datore di lavoro.
La nostra promessa
• Destigmatizzazione dei disturbi psichici
• Individuazione tempestiva delle difficoltà psichiche che affliggono le persone che ci vivono accanto
• Abilitazione all’individuazione precoce attraverso i colloqui di primo soccorso ensa
• Programma di primo soccorso per la salute psichica di comprovata efficacia scientifica sperimentato a livello mondiale
• Formazioni di prima qualità per l’intera organizzazione, con un tasso di raccomandazione pari al 97%
• Certificati di formazione validi per tre anni e possibilità di frequentare corsi di aggiornamento
